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      南方略專家團隊


      肖玉橋高級咨詢師

        江西財經大學 工商管理、金融雙學士
        麥德龍學院 員工管理與績效
        武漢大學 系統營銷班
        研究領域:
        企業戰略規劃    企業人力資源管理    績效管理設計   任職資格體系設計   薪酬管理體系設計等
        經驗概況:
        6年以上企業實戰及咨詢公司咨詢服務經驗。2年以上大型制造企業人力資源管理經驗,2年以上世界五百強企業人力資源服務經驗,歷經人力資源高級專員,人力資源主管,人力資源經理等崗位;2年以上咨詢行業從業經驗,歷任人力資源咨詢顧問、高級咨詢顧問等職務,有扎實的人力資源管理知識及豐富的人力資源實戰及咨詢經驗。
        實戰經驗:
        力可興電池(人力資源體系構建、人力資源流程設計、績效薪酬設計等)
        世界500強企業錦江麥德龍(員工招聘配置、培訓體系設計、績效管理)
        深圳通聯支付(人力資源體系設計、事業部人力資源全面管理)
        咨詢經驗:
        豪鵬電池(人力資源戰略、組織流程、績效體系設計、薪酬體系設計);依時利(企業戰略、組織設  計、績效體系設計、薪酬體系設計等);中環運(招聘配置管理、績效薪酬體系設計等);金立基(企業戰略、組織設計、績效體系設計、薪酬體系設計等)等。

      觀點:

        1、企業需要好的外腦、好的方案,但更需要執行力;
        2、企業戰略解碼是企業能否實現戰略的最關鍵一步。 
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